年度人工成本增减因素分析图表
2025年季度数据分析图表 - J季度数据分析图表 Unnamed: 0 目标20X年目标201X年辅助作图思路使用柱形图制作Unnamed: 1 一季度10.867261631489986一季度1Unnamed: 2 10.994044976350145二季度1Unnamed: 3 二季度10.745532733703745三季度1Unnamed: 4 10.640172160354764四季度1Unnamed: 5 三季度10.971734158717084Unnamed: 6 1.00.174129484355967Unnamed: 7 四季度10.279228538356107Unnamed: 8 1.00.677313050181097Sheet1
2025年客户满意度统计分析图表 - Sheet1 客户满意度统计分析图表 平均值顾客1顾客2顾客3顾客4顾客5顾客6顾客7顾客8顾客9顾客10Unnamed: 1 2.5服务5311252321Unnamed: 2 3.1卫生2133552235Unnamed: 3 3.7饮食5135335345Unnamed: 4 3.3环境4453115343Unnamed: 5 3.6舒适度15434253......
2024年客户满意度调查分析图表 - 客户满意度调查分析 Unnamed: 0 客户满意度调查分析图表序号1234Unnamed: 1 调查时间段2018/7/1~2018/7/312018/7/1~2018/7/312018/7/1~2018/7/312018/7/1~2018/7/31Unnamed: 2 姓名张三李四张三李四Unnamed: 3 性别男男女男Unnamed: 4 性别男女全部联系方式18888888888188888888891888888888818888888889Unnamed: 5 质量7.3333333333333387.5调查维度（各维度满分10分）质量8787Unnamed: 6 价格8.3333333333333398.5价格9898Unnamed: 7 外观888
2025年部门季度数据分析图表模板 - Sheet1 部门季度数据分析图表模板 部门行政部财务部设计部技术部销售部运营部开发部运输部合计：Unnamed: 1 一季度2307247923962227322344893819Unnamed: 2 二季度7534533474756267022516104217Unnamed: 3 三季度4565823153403023713582542978Unnamed: 4 四季度5583423252765012237573713353Unnamed: 5 合计1997210117791487165120281600172414367
2025年季度数据分析图表 - Sheet1 二季度数据分析图表 姓名李敏晨詹国丽谢合花朱碧祠吴芬金欧阳群谢珠黄晨星朱杨陈董楷周馨Unnamed: 1 四月899353594896345457824538320892332Unnamed: 2 五月392396542514677358741317645421591Unnamed: 3 六月582780749663516463512607812352575
2025年月度部门开销数据分析图表 - Sheet1 月度部门开销数据分析图表 部门财务部人事部开发部销售部生产部设计部电商部售后部Unnamed: 1 本月部门开销支出65267609785372494926547654743693Unnamed: 2 上月部门开销支出32447181440947883185305253264157Unnamed: 3 本月增减32824283444246117412424148-464
2025年课程受欢迎程度数据分析图表 - Sheet1 课程受欢迎程度数据分析图表 课程名称瑜伽课天鹅舞中国舞街舞跆拳道古筝钢琴课游泳课插花茶艺课Unnamed: 1 报名人数526200379448415322800289Unnamed: 2 占比0.155667357206274030.059189109203906480.112163361941402780.13258360461675050.122817401598105950.095294465818289430.236756436815625910.08552826279964487
2025年营销季度成交数据分析图表 - Sheet1 营销季度成交数据分析图表 姓名赵政望邹和李慧兴骆毅喻力韩和诚骆盛振沈平合计Unnamed: 1 一季度8165568038868117238915296015Unnamed: 2 二季度5095417925306326447997975244Unnamed: 3 三季度7307036655375915016077525086Unnamed: 4 四季度7038256227195887565336995445年度人工成本增减因素分析图表
2025年费用季度收支折线分析图表 - Sheet1 Unnamed: 0 财务费用季度收支对比图表 季度第一季度第二季度第三季度第四季度合计Unnamed: 2 支出金额/万15059028008004340Unnamed: 3 收入金额/万950701500552575Unnamed: 4 预算金额/万90708010001240
2025年财务季度支出对比分析图表 - Sheet1 财务季度支出对比分析表 季度第一季度第二季度第三季度第四季度Unnamed: 1 项目项目1项目2项目3项目4Unnamed: 2 支出金额390000120000180000200000
2025年财务季度收入对比分析图表 - Sheet1 财务季度收入对比分析表 季度第一季度第二季度第三季度第四季度Unnamed: 1 项目营业收入房租收入额外收入工资收入Unnamed: 2 收入金额29000012000090000200000Unnamed: 3 增减比率0.050.10.250.3
2025年月度销售额业绩分析图表 - Sheet1 Unnamed: 0 月 度 销 售 额 业 绩 分 析 表 单位：元序号12345678合计Unnamed: 2 销售员张三李四王五小张小红小李小金小熙Unnamed: 3 上月销售额5000600055007000350046208000900048620Unnamed: 4 本月销售额4582885265414520520052007800650049195Unnamed: 5 增减率-0.08360.475333333333333330.18927272727272726-0.354285714285714260.48571428571428570.12554112554112554-0.025-0.27777777777777780.011826408885232415Unnamed: 6 备注
2025年营销业务员数据季度分析图表 - Sheet1 营销业务员数据季度分析图表 姓名鲁珍裕骆芬黄明成郎胜魏福奚希魏博周志满Unnamed: 1 一季度总计1315010719131579630137811474597769581Unnamed: 2 一月35422207300422032485457133242772Unnamed: 3 二月44832658493242135518588836872017Unnamed: 4 三月51255854522132145778428627654792
2025年地区月度数据对比分析图表 - Sheet1 地区月度数据对比分析图表 月份一月二月Unnamed: 1 广州4466Unnamed: 2 北京3659Unnamed: 3 上海8061Unnamed: 4 深圳5733Unnamed: 5 佛山6490Unnamed: 6 重庆5286Unnamed: 7 合计80125
目标实际完成数据分析图表excel模板 - Sheet1 目标实际完成数据分析图 项目目标实际完成比例剩余Unnamed: 1 2014年1501400.93333333333333330.06666666666666665Unnamed: 2 2015年2201800.81818181818181820.18181818181818177Unnamed: 3 2016年2652360.89056603773584910.10943396226415092Unnamed: 4 2017年3002980.99333333333333330.00666666666666671Unnamed: 5 Unnamed: 6 Unnamed: 7 Unnamed: 8 2015年总完成率是82%，比去年略低，只要原因是由于公司加大对移动端的投入，未来，我们将继续不断减少PC端的资金，争取早日全面实现移动互联网。
2025黑色业绩分析图表excel模板 - Sheet1 Unnamed: 0 人员业绩分析表 姓名李生刘表冯云刘思刘辉刘慧龙五牛栏朱三最大销量姓名刘慧最大增长率姓名刘慧Unnamed: 2 去年销量111612721149122311521218117910381264销量1380增长比率0.1330049261083744Unnamed: 3 今年销量117613421143112611031380116111551316Unnamed: 4 目标销量120012001200120012001200120012001200Unnamed: 5 销售增长率0.0537634408602150550.055031446540880505-0.005221932114882507-0.07931316434995912-0.0425347222222222240.1330049261083744-0.0152671755725190830.112716763005780350.04113924050年度人工成本增减因素分析图表
2025年人力资源工作年限分析图表（部门维度） - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析 人力资源工作年限分析图表（部门维度）说明：此表格中所列部门类别以及工作年限仅为示例，其中的工作年限主要分为工作2年、工作2-5年 、工作5-10年、工作10-20年、工作20年以上等几个级别。企业也可以根据自身需求对部门类别进行适当调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）部门总经办不同工作年限人数 总经办不同工作年限占比财务部不同工作年限人数 财务部不同工作年限占比人资部不同工作年限人数 人资部不同工作年限占比营销部不同工作年限人数 营销部不同工作年限占比生产及
2025年人力资源工作年限分析图表（职位维度） - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析 人力资源工作年限分析图表（职位维度）说明：此表格中所列职位级别以及工作年限仅为示例，其中的工作年限主要分为工作2年、工作2-5年 、工作5-10年、工作10-20年、工作20年以上等几个级别。企业也可以根据自身需求对职位级别进行适当调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）职位管理高层不同工作年限人数 管理高层不同工作年限占比管理中层不同工作年限人数管理中层不同工作年限占比管理基层不同工作年限人数管理基层不同工作年限占比一般管理人员不同工作年限人数一般管理人员
人力资源年龄结构分析图表（职位维度） - Sheet1 人力资源管理实用工具——人力资源规划——人力资源分析 人力资源年龄结构分析图表（职位维度）说明：企业人力资源年龄结构是指企业内部不同年龄的人力资源的比例构成。本表格主要适合统计和分析不同职位年龄维度的分布数量及分布率。表格中所列职位等级仅为示例，企业可根据实际情况调整。（内含自动计算公式及分析结果图表）职位管理高层各年龄段人数 管理高层各年龄段占比管理中层各年龄段人数管理中层各年龄段占比管理基层各年龄段人数管理基层各年龄段占比一般管理人员各年龄段人数一般管理人员各年龄段占比操作工各年龄段人数操
