薪资方案

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平台骑手薪资规章制度表

底薪

工龄

出勤

奖励

新人福利

代扣缴费

考勤罚款

数据罚款

离职结算

本人已清楚了解本工资核算及站点规章制度全部内容， 特此签字确认； 确认人姓名（指模）：

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工龄奖励

工龄备注

有效出勤

出勤制度

标准着装

标准早会

备注

新人福利

平台装备

平台保险

第三方保险

迟到/早退

旷工

连续旷工

提前点送达

投诉

差评

微笑行动

正常离职

自离

开除

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5元/单

入职三个月以内

入职满三个月以上

入职满六个月以上

入职满十二个月以上

需同时：满足准时率98%以上（新骑手入职次月开始考核），达到有效出勤奖励。享有工龄奖励

≥25天

≥27天

≥28天

需同时满足后台考勤要求及骑手日常行为规范

班次内出勤大于8小时以上为1天；

站点执行考勤打卡制度，班次内出勤必须上、下班都必须打卡

剔除，忙碌，收工，掉线的时间。

备注：在站点考核有效运力时，必须达成有效骑手

每日需按美团标准：标准头盔，标准工服。

除大夜和请假休息外。其他班次必须参加早......