Sheet1

人力资源经理KPI绩效考核表

姓名：____________________ 所属部门： ____________________ 岗位： ____________________

直接上级： ____________________ 入职时间： ____________________ 考核周期：____________________

考核项目

工作职责 80%

服务 态度 10%

工作态度 10%

合计

总经理评语：

Unnamed: 1

考核指标

招聘

员工培训

薪资

绩效考核

企业文化、制度、流程建设

员工沟通

工作计划

对内服务

对外服务

Unnamed: 2

分数

20

30

5

5

5

5

10

5

5

1

1

2

2

2

2

100

Unnamed: 3

关键绩效指标

每周按要求做好人力资源规划

在规定时间内将所需人员招聘到位90%以上

新招聘人员合格率为80%以上

每月由人力资源部进行的培训不少于5次

做好培训的......