Sheet1

Unnamed: 0

____年____月 XX公司员工月度工作计划/考核表（评分采用100分制）

姓名: 部门: 填报日期:

序号

合 计

工作态度(10分)

纪律分(10分)

部门经理签字

主管领导意见

填表说明: 1、该表采用100分制，员工个人当月工作应按100分来进行安排及计分； 2、当月计算月度奖金时，考核得分占80%，纪律分占10%；工作态度分占10%； 3、每月工作内容，需以“*”对重点工作进行标注，且该部分工作所占分值不得低于50分； 4、“工作态度”应包括本人工作的积极性、责任心、团结协作精神、灵活处理事件能力及对外交流沟通能力，由上级根据员工本人表现酌情给分； 5、“纪律分”：每迟到1次扣0.5分；如有请假、旷工等，按公司考勤规定执行。

Unnamed: 2

工作内容(尽可能描述具体)

Unnamed: 3

时间要求

Unnamed: 4

完成情况

Unnamed: 5

说明

Unnamed: 6

所占 分值

Unnamed: 7

自评

Unnamed: 8

部门经理评分