Sheet1

Unnamed: 0

Unnamed: 1

绩效考核表

被考核人

考核项目

个人素质

1、遵守法律法规及公司规章制度

2、有良好的职业操守

3、能够有团队意识，以公司利益为重

4、能自我控制,用于承担责任

5、有发现解决方案的能力，举一反三

6、有沟通能力和创新精神，目光远大

考核评分

个人自评得分（30%）

说明：考核评分（1,2,3,4,5）；考核等级（A：15-20，B：10-15，C：5-10，C：0-5）

被考核人签字：

Unnamed: 2

5.0

Unnamed: 3

员工工号

5

16

Unnamed: 4

工作态度

1、始终保持积极进取的工作态度

2、积极出勤，用于加班

3、对工作充满热情

4、要有敬业而且乐业的精神。

5、能够积极完成工作任务

6、能够积极与他人配合协作完成工作

考核评分

领导考核得分（70%）

Unnamed: 5

考核日期

4

Unnamed: 6

4.0

16.0

Unnamed: 7

部门

专业知识

1、具有与工作相关的专业知识

2、语言流畅，善于与人沟通

3、外语水平较高，能够完成外贸业务

4、计算机水平熟练

5、积极参加各种培训，提高自身能力

考核评分

最终得分