2025年社会工作服务中心服务表 - 指标进度表 社会工作服务中心服务推进表(**家综/项目) 项目组家庭组备注: 1.个项指标计算方法为: 、完成率=累计完成数(A)/年度计划完成(B)*100%; 2.新增在册义工总数=上月在册义工数+本月新登记义工数-本月退出义工数。Unnamed: 1 服务内容咨询个案小组社区活动家庭访问督导培训内外沟通社区外展常规服务社区调研Unnamed: 2 咨询个数咨询节数人次个案接案个案结案个案节数个案人次个数节数参与人次个数参与人次探访人次电访人次督导次数督导时数培训次数培训时数对内沟通次数

客户服务中心值班记录表 - 客户服务中心值班记录表 客户服务中心值班记录表 序号2345678910111213141516171819Unnamed: 1 记录时间Unnamed: 2 联系人Unnamed: 3 联系方式Unnamed: 4 事 由Unnamed: 5 记录人Unnamed: 6 投诉类型Unnamed: 7 处理情况待处理Unnamed: 8 跟进中Unnamed: 9 完成Unnamed: 10 跟进/回访情况Unnamed: 11 备注

2025年便民服务中心值班登记表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 便民服务中心值班登记表值班 人员登记 时间8.09门窗电器设备使用情况特别注意 情况备注Unnamed: 4 登记人王怡文Unnamed: 5 联系电话187****9191Unnamed: 6 登记内容社区服务***Unnamed: 7 值班 日期便民服务中心卫生情况其他Unnamed: 8 经办人杨子林Unnamed: 9 完成情况□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成□已完成 □未完成Unnamed: 10 备注

2025教学服务中心分组名单excel表格模板 - 现金收支月报表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 企业现金收支月报表单位名称:日 期1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月合计Unnamed: 2 某某有限责任公司收 入 金 额销售额15016515020012010580153551281001351541Unnamed: 3 备用金605020805040553030453060550Unnamed: 4 其 他301030402025101520302510265Unnamed: 5 合计2402252003201901701451981052031552052356Unnamed: 6 支 出 金 额材料费655080805070558070556030745Unnamed: 7 单位:工资202020254030255040352040365Unnamed: 8 万元差旅费10520151217102015301015179Unnamed: 9 伙食

2025机关事业单位工作人员正常晋升工资档次审批花名册 - 在职 机关、事业单位工作人员正常晋升工资档次(离退休、退职人员增加离退休、退职费) 审 批 花 名 册填报单位:ABCD姓 名Unnamed: 1 性别Unnamed: 2 出生年月Unnamed: 3 入伍时间Unnamed: 4 现任职务Unnamed: 5 任职、聘任时间Unnamed: 6 批准离退退职时间 Unnamed: 7 按1993年9月30日职务套改的职务 (岗位)技术等级工资小计Unnamed: 8 档次Unnamed: 9 标准Unnamed: 10 津贴Unnamed: 11 晋升前职务(岗位、 技术等级)工资小计Unnamed: 12 档次Unnamed: 13 标准Unnamed: 14 津贴Unnamed: 15 单位:元 晋升后职务(岗位

2025年员工提升预审考核(360度预审考评及审批表) - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——绩效考核 员工提升预审考核(360度预审考评及审批表)说明:此表用于员工提升预审考核的实施阶段。主要结合职务说明书(岗位要求)以及绩效考核标准对预提升的员工进行全面的考评。若审批通过,员工则直接进入试用期,但是试用期3个月内应该再进行一次针对实际工作的360度综合考评(具体参照具体的岗位绩效考核指标及方案进行),最终确认其是否胜任该职位。被考评人学历岗位要求参照具体的岗位说明书。评估结果一、专业知识与技能胜任预估二、业务能力的胜任预估三、工作经验的符合性四、态度品质评估五、领

实验学校采购、宣传制作审批表 - 采购申请表 学校采购/宣传制作审批表 申请部门采购/宣传  项目 部门领导 意见分管领导 意见校长 审批意见董事长 审批意见此申请表一式两份,一份交财会室进行采购; 采购入库后凭另一份到仓库领取申购的物品(宣传内容审批后交宣传办制作)。采购/宣传制作审批表申请部门采购项目 (物品)部门领导 意见分管领导 意见校长 审批意见董事长 审批意见此申请表一式两份,一份交财会室进行采购; 采购入库后凭另一份到仓库领取申购的物品(宣传内容审批后交宣传办制作)。Unnamed: 1 签名: 年 月

市政府集中采购执行计划审批表 - Sheet1 市政府集中采购执行计划审批表 年  月份单位名称(公章):采购代码金额合计:单位负责人主 管 部 门 意 见经办人 : 联系电话: 年  月  日说明:Unnamed: 1 货物名称Unnamed: 2 规  格  型  号财 务 负 责 人Unnamed: 3 Unnamed: 4 数量经 办 人政 府 采 购 管 理 科 意 见年  月  日Unnamed: 5 采购预算(万元)合计Unnamed: 6 预算内Unnamed: 7 填报日期: 年 月 日  预算外Unnamed: 8 其他联系电话Unnamed: 9 备 注Sheet2 Sheet32025最美党群服务中心推荐和审批表

2024年坏账损失申请审批表 - 1 坏账损失申请审批表 客户名称项目内容发票编号合计金额申请人审批Unnamed: 1 发票日期 财务部门意见: 签字:Unnamed: 2 金额Unnamed: 3 公司业务员坏账原因申请日期 总经理审批意见: 签字:

疫情防控居家隔离解除审批表 - Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 疫情防控居家隔离解除审批表基本信息姓名身份证号家庭地址家庭人数返乡信息 记录隔离情况记录日期年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日隔离期间 健康状况新冠肺炎 防控专家组意见解除隔离意见社区委 会意见乡镇办防控指挥部意见备注Unnamed: 3 返乡日期返乡途径路线需隔离天数体温 所在社区医生意见: 日期: 年 月 日Unnamed: 4 性别是否 咳嗽Unnamed: 5 其他异常 记录Unnamed: 6 年龄家庭电话家庭情况返乡方式日期年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/月/日年/

户口迁移审批表包含

2025年线下合同付款审批表 - 付款审批表 线 下 合 同 付 款 审 批 表 申请部门申请日期收款单位信息基本信息经办人审核意见填表说明:1、绿色及黄色单元格为自动生成无需填写;Unnamed: 1 收款单位开户银行收款单位名称收款单位银行帐号合同金额(E)已付款金额(A)本次付款金额(C)本次实付金额(C-D)汇率:含本次累计付款金额 (A+C)合同编号(含补充协议) 归属项目付款单位费用类型请款理由 合同执行状况 项目进展情况造价采购部部门经理城市经理Unnamed: 2 Unnamed: 3 折合人民币Unnamed: 4 付款审批表编号支付方式人民币人民币人民币人民币0人民币Unnamed: 5

2025年调职审批表人力资源管理 - Sheet1 调职审批表 姓 名原 任调 动 原 因原部门 领导意见调入部门 意见公司总经理 签字Unnamed: 1 部门职务薪酬 签字: 年 月 日 签字: 年 月 日 签字: 年 月 日Unnamed: 2 Unnamed: 3 填表日期: 年 月 日任职日期现 任Unnamed: 4 部门职务薪酬Sheet2 Sheet3

2025年通用出差审批表 - 出差申请 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 [公司名称]出差审批表申 请 日 期:出 差 人出差时间出差地点出 差 事 由拟 搭 乘 交通工具暂支费用申 请 人部 门 经 理财 务 部 经 理总 经 理Unnamed: 3 2019-08-26 00:00:00姓 名部 门职 务联系电话自:差旅费报名费金 额 合 计 : Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 至:签字:签字:签字:签字:Unnamed: 7 Unnamed: 8 代 理 人出席费其 它Unnamed: 9 姓 名部 门职 务代理人签认0日期:日期:日期:日期:

2025年员工薪酬核定及审批表(含自动计算) - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——薪酬福利 员工薪酬核定及审批表(含自动计算)说明:此员工薪酬表适用于公司聘任的所有正式员工,多用于员工转正以后需要对员工的薪酬及福利进行正式的登记与公布。此表在员工薪资核准的基础上,由薪酬专员负责填写,明确员工的各项薪酬及福利待遇,并交由部分负责人、人力资源部、总经理进行审批。姓名部门入职时间项目基本薪资福利其它补贴薪资及福利总计部门意见人力资源部意见总经理意见 注: 1.五险一金个人缴纳部分,每月从总工资中扣除由公司代为缴纳。 2.试用期员工薪酬福利范围及基本薪资标准,

2025年员工调薪申请及审批表 - 未名潮管理工具库 人力资源管理工具——薪酬福利 员工调薪申请及审批表说明:员工调薪申请表是指员工在换岗、升职、考核晋级、年资增加等情况下,向人力资源部提出调薪申请所使用的表格,需写明工作内容、调薪标准、调薪理由以及新的资源需求等,并交由部门、人力资源部及总经理进行审批。姓名职位学历目前岗位要求考核记录/履行情况说明新岗位名称新岗位要求个人能力及任职条件说明现在工资率/月薪 调薪理由(任选一种)最低工资率 备注申请人签字: 日期:人力2025最美党群服务中心推荐和审批表

2025年行政管理请假审批表 - Sheet1 Unnamed: 0 行政管理请假审批表 请假信息:姓名:请假类型:请假时间:请假原因:陪老婆生产孩子主管审批意见:经理审批意见:Unnamed: 2 张三D共5天Unnamed: 3 部门:A、病假 B、事假 C、年假 D、产假/陪产假 E、丧假自Unnamed: 4 销售部2020-10-10 00:00:00签名:签名日期:签名:签名日期:Unnamed: 5 工号:到Unnamed: 6 108932020-10-15 00:00:00

2025年员工转正审批表 - Sheet1 Unnamed: 0 员工转正审批表 部门学历考勤记录自我鉴定: 员工签名:部门经理/部门一级主管人力资源部备注:Unnamed: 2 □同意转正转正生效日: 年 月 日□延长试用期□解除劳动合同签字: 年 月 日Unnamed: 3 本职学位工作态度业务能力工作效率纪律性合作性服从指导主动开发品德修养仪容仪表Unnamed: 4 Unnamed: 5 Unnamed: 6 事假(天)Unnamed: 7 □ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □一般 □良 □优□ 劣 □

2025年离职审批表 - Sheet1 离职审批表 姓 名所在部门离职原因现场负责人 意见部门意见人事部意见分管领导意见离职手续办理财务结算总经理意见备注Unnamed: 1 部门工作移交:工作服(夏装 套,冬装 套)及工号牌( 号)交接:部门物资移交(可附清单):办公用品归还(可附清单):Unnamed: 2 性 别职 位Unnamed: 3 Unnamed: 4 出生年月申请时间Unnamed: 5 Unnamed: 6 入职时间离职时间

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