2025春节留守员工补贴领取表
2025年春节留守人员情况报备表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 202X春节期间公司留守人员情况报备表序号1234567891011121314要求：1、202X春节留守人员要求各单位留守人员不得超过55周岁，确保节假日期间工作正常进行，各值班人员按时到岗，做好记录；2、值班时间为上午8:30—17:30，值班期间需保持电话畅通，如遇突发事件，重大事件务必及时上报，并及时处理；3、值班人员需提供：留守人员体检证明，身份证复印件，绿色健康码；4、报送时间请各单位于1月31日前以电子版形式报送安全监督部Unnamed: 2 部门安全部后勤部Unnamed: 3 姓名张三李四Unnamed: 4 性别男男Unnamed: 5 年龄3532Unna
2025年春节留守人员报餐统计表-留守人员报餐统计表 Unnamed: 0 Unnamed: 1 深圳市xxx科技有限公司20xx年春节放假期间报餐统计表注：请根据实际需求填报用餐，报餐后就必须去吃（已报餐不去吃及不报餐，公司不予以补贴）。序号123456789101112131415161718192021222324Unnamed: 2 工号F1234F1235F1236Unnamed: 3 姓名张三李四王五Unnamed: 4 部门生产1课生产2课生产3课Unnamed: 5 44235早√√√Unnamed: 6 中√√√Unnamed: 7 晚√√√Unnamed: 8 夜宵Unnamed: 9 44236
2025年留守员工补贴领取统计表-Sheet1 留守员工补贴领取统计表 总补贴：员工姓名孙雪涵喻琳司骆珍畅吴畅宗邹都姜菲生蒋一彬周婷子邹建郑谐陈佳姜斌Unnamed: 1 12000部门财务部财务部财务部开发部开发部行政部行政部行政部行政部生产部生产部生产部Unnamed: 2 工号135015194151442626813477201826404070216616163035Unnamed: 3 身份证328190199712050289410431199009251438xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
2025年春节留守员工补贴领取表-Sheet1 Unnamed: 0 补贴总计49000Unnamed: 1 春节留守员工补贴领取表 序号123456789Unnamed: 3 姓名马彤左陶航蒋维吴天黄意戎沈楠经陈富邱雁王弘雪Unnamed: 4 工号109283102384xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxUnnamed: 5 部门销售部销售部行政部销售部财务部财务部财务部设计部设计部Unnamed: 6 级别经理级基层基层基层经理级基层基层基层基层Unnamed: 7 补贴金额700050005000500070005000
2025年员工补贴发放登记表-Sheet1 金山儿有限公司 员工补贴发放登记表补贴类型：高温补贴/疫情补贴/住房补贴序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 1 姓名KiaAmyZuaZuaUnnamed: 2 部门行政部行政部行政部Unnamed: 3 补贴金额100010001000Unnamed: 4 发放形式：现金发放日期2020-02-20 00:00:002020-02-20 00:00:002020-02-20 00:00:00Unnamed: 5 领取人KiaAmyKiaUnnamed: 6 单位：元备注代领Sheet2 Sheet3
2025年试用期员工转正审批表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 试用期员工转正审批表姓 名试用 计划员工自我评定基 本 考 核部门意见考核结论总经理意见备 注注：本表在该员工试用期满前3天由人事部组织填报。Unnamed: 2 部 门试用期待遇 转正人签字： 日期：工作状况考勤状况 部门负责人签字： 日期：□ 转正录用：转正时间为 年 月 日； □ 延长试用期； □ 予以辞退转正工资享受补贴其它Unnamed: 3 □ 满意，全部达到
2025年试用期员工转正申请表-员工转正申请表（模板） Unnamed: 0 试用期员工转正申请表 填表日期： 年 月 日姓名当前岗位自 我 评 价部门 主管 意见行政 人事 部意 见总 经 理 意 见Unnamed: 2 自我评价： 签字： 年 月 日员工评价： 签字： 年 月 日员工评价： 签字： 年 月 日员工评价： 岗位意见： 待遇意见： 总经理签章：
2025年春节员工福利领取登记表-Sheet1 春节员工福利领取登记表 序号1234567891011121314Unnamed: 1 姓名张三李四王五赵六郑七Unnamed: 2 福利项目大米10kgUnnamed: 3 天然谷物调和油5LUnnamed: 4 XXUnnamed: 5 XXUnnamed: 6 领取日期Unnamed: 7 签名Unnamed: 8 联系方式Unnamed: 9 备注Sheet2 金锐公司员工工资表2011年2月份 序号12345678910111213需上一月工资做参照，不知公司社保按最低基数还是按实际Unnamed: 1 姓名佟明达李锦程王世江陈秋合张 啸沈泽冰李帅锋......
2025年员工福利领取登记表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 员工福利领取登记表序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 4 姓名Unnamed: 5 福利项目红包Unnamed: 6 水果Unnamed: 7 坚果Unnamed: 8 其他Unnamed: 9 领取日期Unnamed: 10 签名Unnamed: 11 联系方式Unnamed: 12 备注
2025年新入职员工信息登记表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 新入职员工信息登记表编号：基本信息姓名户口所在地政治面貌身份证号身高毕业院校家庭地址入职时间所属部门家庭成员 信息登记个人技能及兴趣爱好计算机水平英语水平驾驶水平其他水平个人兴趣 爱好教育背景工作经历职业要求备注Unnamed: 4 姓名起止年月起止年月工作地区岗位要求其他要求Unnamed: 5 性别民族健康状况体重年龄Unnamed: 6 学历关系所在学校工作单位Unnamed: 7 出生日期籍贯婚姻状况血型邮编职称职务工作单位所获证书所获证书所获证书所获证书薪资要求到岗日期Unnamed: 8
2025年试用期员工转正考核表-试用期员工转正考核表 试用期员工转正考核表 姓名：序号12345合计评价等级说明说明：自评分、相关人员评分、上级评分中任意一项评分低于65分，则说明该员工不能胜任本职工作，属于试用期不合格范畴。本人对以上评价结果已知晓，员工本人签字确认： 转正工资： 转正日期：用人部门签名/日期人力资源部签名/日期注：1、“相关人员评分”是邀请与试用期员工工作有对接的同事来评价，若是多个人参与评分，则取平均值。2、此表在员工转正前，由“员工本人自评分”、“相关人员评分”、“
2025年试用期员工转正考核表-Sheet1 试用期员工转正考核表 公司：个人信息姓名性别籍贯部门入职日期考核评分考核大项XXX考核大项XXX考核大项考核大项XXX考核结果：这里输入结果：例如：允许转正本人是否愿意继续留任：这里输入结果：例如：愿意留任员工上级意见：公司领导意见：Unnamed: 1 具体考核事项说明具体考核事项说明具体考核事项说明Unnamed: 2 Unnamed: 3 身份证号码学历婚姻状况岗位试用期工资Unnamed: 4 日期:评分标准0－100－100－100－100－10评分标准0－100－100－100－100－10评分标准0－100－100－100－100－10得分合计：xx年xx月xx日xx年xx月xx日xx年xx月xx日xx年xx月xx日xx年
2025年公司新员工入职登记表-Sheet1 入职登记表 单位名称：姓名民族政治面貌身份证号码入职部门现通讯地址教育背景起止时间工作经历奖惩情况家庭主要成员及主要社会关系诚信承诺Unnamed: 1 称谓本人上述所填写的情况和提供的相关材料、证件均真实、有效。若有虚假，责任自负。Unnamed: 2 性别籍贯婚姻状况学校姓名Unnamed: 3 年龄签名：Unnamed: 4 填表人：出生年月血型学历入职岗位联系电话学历政治面貌Unnamed: 5 专业工作单位日期：Unnamed: 6 照片联系电话Sheet2 Sheet3
2025年研发类员工绩效考核表-研发员工绩效 研发类员工绩效考核表 被考核人 所属部门序 号1234561213141516171819合计定义：A级问题指：客户要求回复具体时间、客户在现场、产生财务损失、影响5人以下（任意一项）；B级问题指客户不在现场、可能财务损失、客户态度强硬；C级问题指客服无法解决，客户要求答复，没要求回复具体时间员工确认 签字/日期Unnamed: 1 指标维度进度 （25%）质量 （35%）客户问题的 响应度 （20%）态 度 与 能 力 （20%）Unnamed: 2 量化指标见禅道系统测试通过率 性能测试疲劳测试及时响应及时解决工作计划工作方法责任心主动性协作精神专业水平Unnamed: 3 被考核人
2025年中秋节员工福利领取登记表-Sheet1 Unnamed: 0 中秋节员工福利领取登记表 序号1234567891011121314151617181920小计Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 姓名Unnamed: 4 礼品名称Unnamed: 5 领取数量Unnamed: 6 签字Unnamed: 7 公司:代领签字Unnamed: 8 领取日期Unnamed: 9 备注
2025年试用期员工面谈记录表（入职一个月后）-试用期员工面谈记录表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 试用期员工面谈记录表（入职一个月后）说明：面谈目的是为了掌握员工的工作表现、员工对公司的认识程度以及员工的资源需求，从而帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其更快的融入公司。员工姓名面谈主持者入职时间面谈记录：1、你目前在公司的适应情况如何？与前段时间相比较，你对公司文化、氛围、工作环境是否有进一步的了解，又有何建议？2、你清楚公司的战略目标、组织架构吗？对其它部门工作职责的了解有哪些？对公司的规章制度熟悉吗？3、这段时间，工作中针对前期面临的问
2025年各部门员工招聘分析表-Sheet1 各部门员工招聘分析表 序号12345678910111213Unnamed: 1 部门财务部人力资源部行政管理部成本管理部设计管理部工程管理部生产管理部市场营销部审计部法务部融资部总裁办合计Unnamed: 2 原有人数221316141426652556811225Unnamed: 3 招聘人数41211044212325Unnamed: 4 离职人数42224440033
2025年试用期员工面谈记录表（入职一周后）免费下载-试用期员工面谈记录表 人力资源管理实用工具——招聘选拔及配置 试用期员工面谈记录表（入职一周后）说明：面谈目的是为了掌握员工的工作表现、员工对公司的认识程度以及员工的资源需求，从而帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其更快的融入公司。员工姓名面谈主持者入职时间面谈记录：1、目前在公司工作的感觉如何？谈谈你对公司文化、氛围、工作环境的感觉，有何建议？2、你清楚你目前的工作职责吗？在工作中与同事和主管相处的关系如何？3、就目前所在岗位要求，如何评价自己的优势和劣势如何？短期内应该如何提高和发展？ 4、你目前的工作
2025年新入职员工资料明细表-员工入职资料明细表 Unnamed: 0 新入职员工资料明细表 新入职人数21说明：除资格证书证明外，其他为必提交资料。序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 员工姓名丁小关丁小果丁小刚丁小工丁小安丁小撒丁小山丁小数丁小庄丁小泽丁小钟丁小郑丁小志丁小镇丁晓蕾丁小蓝丁小丽丁小璐丁小兰丁小刘丁小龙Unnamed: 3 提交资料完整人数12工号TL00234TL00235TL00236TL00237TL00238TL00239TL00240TL00241TL00242TL00243TL00244TL00245TL00246TL00247TL00248TL00249TL00250TL00251TL00252TL00253TL00254Unnamed: 4 任职部门销售部销售部销售
2025年试用期员工转正审批表免费下载-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 试用期员工转正审批表 一、基本情况拟转正人入职时间二、考核评议情况说明姓名三、审批意见直接上级 意见公司领导 意见人力资源 意见总经理 意见Unnamed: 4 所属部门定性描述： 同意转正□ 不同意转正□ 签名： 日期：定性描述： 同意转正□ 不同意转正□ 签名： 日期：定性描述：
2025年新入职员工信息登记表-员工信息登记表 Unnamed: 0 新入职员工信息登记表 起止序号123456789101112131415161718192021Unnamed: 2 2020-01-01 00:00:002021-01-01 00:00:00入职日期2019-11-01 00:00:002019-11-20 00:00:002019-12-01 00:00:002019-12-20 00:00:002020-01-10 00:00:002020-02-01 00:00:002020-03-01 00:00:002020-04-15 00:00:002020-05-15 00:00:002020-06-15 00:00:002020-07-15 00:00:002020-08-15 00:00:002020-09-15 00:00:002020-10-10 00:00:002020-11-10 00:00:002020-12-10 00:00:002021-01-10 00:00:002021-02-19 00:00:002021......
2025年新入职员工培训计划表免费下载-Sheet1 新入职员工培训计划表 公司名称本期培训人数培训目的培训项目123456员工培训说明：Unnamed: 1 培训时间Unnamed: 2 培训地点Unnamed: 3 参与培训人员Unnamed: 4 培训周期培训人Unnamed: 5 天Unnamed: 6 第 期培训培训负责人培训主题
2025年新入职员工信息登记表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 新入职员工信息登记表入职日期：姓名民族身份证号健康状况毕业时间所学专业参加工作时间原工作单位户籍所在地现居地址电子邮箱语言水平个人技能 及特长家庭成员 信息登记学习经历工作经历报到日期资料准备个人卡号实习部门其他信息 登记Unnamed: 4 英语粤语姓名起止日期起止日期□身份证复印件 份 □相关学历证书复印件 □照片 张 □其他Unnamed: 5 性别籍贯婚否年龄Unnamed: 6 毕业院校专业年限关系学习单位工作单位入职培训 日期Unnamed: 7 出生年月政治面貌文化程度从事专业部门
2025年试用期员工绩效考核表（含详细指标说明）-未名潮管理工具库 人力资源管理工具——绩效考核 试用期员工绩效考核表（含详细指标说明）说明：该绩效考核表主要用于针对试用期员工的绩效考核，其考核项目内容主要包括考勤、专业知识和技能、工作绩效、态度和品质四个方面，其中又包含19个具体考核指标及其释义，同时，我们针对各项指标进行了五个等级的划分。其结果将作为考核评级、转正决议的主要依据。 （注：在具体使用过程中，企业可根据自己的需要适当调整个别指标的内容及其所占的权重。）被考评对象员工编号学历考评人考核项目考勤（10分）专业知识与技能（40分）品质与态度（20分）工作绩效（3
2025年试用期员工面谈记录表-试用期员工面谈记录表 试用期员工面谈记录表 说明：面谈目的是为了掌握员工的工作表现、员工对公司的认识程度以及员工的资源需求，从而帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其更快的融入公司。员工姓名面谈主持者入职时间面谈记录：1、你目前在公司的适应情况如何？与前段时间相比较，你对公司文化、氛围、工作环境是否有进一步的了解，又有何建议？2、你清楚公司的战略目标、组织架构吗？对其它部门工作职责的了解有哪些？对公司的规章制度熟悉吗？3、这段时间，工作中针对前期面临的问题，采取了哪些措施？ 取得了怎样的成效？目前还存在哪些障碍？是否有
2025年试用期员工转正申请表-Sheet1 Unnamed: 0 试用期员工转正申请表 申请人入职时间转正申请书 申请人： 年 月 日部门领导意见人事部意见总经理意见Unnamed: 2 □提前转正，从 年 月 日起正式聘用 □按期转正，□延长试用期 个月（到 年 月 日止）□试用期不合格，不拟聘用（最后工作日至 ） 签名： 年 月 日该员工月薪试用期为 元，现转正后定为
2025年节日员工福利领取记录表模板-Sheet1 节日员工福利领取记录表 单位： 日期：序号1234567891011121314151617181920212223242526272829303132333435363738Unnamed: 1 工号3015630157301583015930160301613016230163301643016530166301673016830169301703017130172301733017430175301763017730178301......
2025年员工物品领取登记表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 Unnamed: 2 Unnamed: 3 员工物品领取登记表单位名称：员工姓名部门工龄身份证号家庭地址邮编分类工作用品后勤用品宿舍用品在职期间新增使用的物品领用日期年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日年 月 日备注Unnamed: 4 领用物品Unnamed: 5 性别岗位政治面貌明细□工作牌 □工作服 □电脑 □计算机 □笔记本 □黑笔/圆珠笔 □其他□仓库钥匙 把 □电瓶车钥匙 把 □电瓶车锁钥匙 把 □其他□宿舍钥匙 把 □宿舍书桌钥匙 把 □卫生间钥匙 把 □床上用品三件套 套 □被
2025年春节员工福利领取签收表-Sheet1 Unnamed: 0 春节员工福利领取签收表 序号1Unnamed: 2 工号XXXXUnnamed: 3 姓名XXXXUnnamed: 4 部门XXXXUnnamed: 5 福利项目零食大礼包Unnamed: 6 大米20KGVUnnamed: 7 热水壶Unnamed: 8 空调被Unnamed: 9 领取日期44225Unnamed: 10 签名XXXXUnnamed: 11 联系方式XXXXUnnamed: 12 备注XXXXSheet2 Sheet3
2025年试用期员工转正申请表-人力资源-Sheet1 Unnamed: 0 试用期员工转正申请表 -人力资源 申请日期： 年 月 日申请人考核评分（由直接主管评估）部门意见(变动前)工资标准(变动后)工资标准行政人事部意见总经理意见 Unnamed: 2 姓名本人试用期工作总结（详见附页） 签字／日期：考核项目工作业绩工作技能工作态度考勤总分（审核试用期工作总结、并对其试用期工作表现进行综合评价） 签字／日期：Unnamed: 3 Unnamed: 4 变动前职务:工资(元/月): 社
2025年试用期员工面谈记录表-试用期员工面谈记录表 试用期员工面谈记录表 说明：面谈目的是为了掌握员工的工作表现、员工对公司的认识程度以及员工的资源需求，从而帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其更快的融入公司。员工姓名面谈主持者入职时间面谈记录：1、你目前在公司的适应情况如何？与前段时间相比较，你对公司文化、氛围、工作环境是否有进一步的了解，又有何建议？2、你清楚公司的战略目标、组织架构吗？对其它部门工作职责的了解有哪些？对公司的规章制度熟悉吗？3、这段时间，工作中针对前期面临的问题，采取了哪些措施？ 取得了怎样的成效？目前还存在哪些障碍？是否有
2025年节日员工福利领取登记表免费下载-Sheet1 节日员工福利领取登记表 序号1Unnamed: 1 部门人事部Unnamed: 2 姓名张三Unnamed: 3 员工编号1000Unnamed: 4 职务人事专员Unnamed: 5 福利项目月饼一盒Unnamed: 6 过节费200Unnamed: 7 领取日期43405Unnamed: 8 签名张三Unnamed: 9 联系方式133xxxxxxxxUnnamed: 10 备注Sheet2 Sheet3
2025年人力资源工资条领取表-工资条领取表 XXXXX有限公司 工资条领取表序号1234567891011121314151617181920Unnamed: 1 工号90019002900390049005900690079008900990109011901290139014901590169017901890199020Unnamed: 2 职能中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心XXX中心Unnamed: 3 部门XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部XXX部Unnamed: 4 岗位XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
2025年试用期员工转正申请表-Sheet1 试用期员工转正申请表 姓名年龄职位试用期工作总结：试用期同事领导相处情况：部门负责人意见： 签字： 日期：人事综合部意见： 签字： 日期：总经理意见： 签字： 日期：Unnamed: 1 Unnamed: 2 性别入职部门转正日期
2025年员工福利领取登记表-Sheet1 员工福利领取登记表 序号1Unnamed: 1 员工姓名黄究Unnamed: 2 性别男Unnamed: 3 工号23654Unnamed: 4 部门财务部Unnamed: 5 福利年会阳光普照奖Unnamed: 6 领取登记Unnamed: 7 备注
2025年品管部员工绩效评估表-IQC 品管部员工绩效评估表 部门绩效计划与评估序号12345678备注：1.各项KPI数据必须真实准确，如数据虚假该项得分为0； 2.绩效奖金发放参照《绩效管理制度》执行。任职者签字：Unnamed: 1 品管部指标名称检验及时率产线投诉来料异常 次数客户投诉报表的填写正确性、及时性违纪违规上级评价区域5S安全事故Unnamed: 2 Unnamed: 3 职位名称目标值0.95≤0次/月≤ 0单/月110分10分90分0次Unnamed: 4 IQC考核要点人为因素影响检验效率的情况；以主管确认及仓库、生产反馈进行统计（实际完成批次/计划达成批次）*100%平均每月制程反馈来料异常次数（投诉不
2025年试用期员工入职登记表-Sheet1 试用期员工入职登记表 公司名称：姓名民族出生年月毕业学校身份证号紧急联络人入职部门入职日期入职须知1、新入职人员到人事部报道，需提供身份证复印件两份、近期寸照两张、毕业证或学历证明文件原件及复印件；2、新入职人员到公司指定三甲医院进行入职体检，体检当天空腹前往；3、新入职人员保证身体健康，无不能从事本职工作的其他情况，如由以上原因造成的事故，公司不承担任何责任并有权单方解除劳动关系；4、新入职人员提前办理本市工商银行卡一张作为工资卡，并在人事部登记该卡姓名，卡号，开户行等信息；5、新入职人员在15日以前入职的当月购
2025年中秋节福利物品领取表-Sheet1 Unnamed: 0 中秋节福利物品领取表 公司名称：NO.12345678910111213141516Unnamed: 2 部门Unnamed: 3 职务市场总监市场主管客户经理行政主管行政专员前台设计总监设计师会计出纳会计出纳Unnamed: 4 姓 名猪八戒孙悟空唐僧 沙悟净白龙马Unnamed: 5 端午节福利月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒月饼.水果礼盒Unnamed: 6 数 量22222Unnamed: 7 单位袋袋袋袋袋U
2025年元旦员工福利领取登记表-Sheet1 Unnamed: 0 Unnamed: 1 元旦员工福利领取登记表序号12345678910111213141516Unnamed: 2 姓名张三李四小明小黑Unnamed: 3 福利项目大米10Kg√√√√Unnamed: 4 天然谷物食用油5L√√√√Unnamed: 5 礼品盒√√√√Unnamed: 6 洗衣液√√√√Unnamed: 7 Unnamed: 8 领取日期2019-12-31 00:00:002019-12-31 00:00:002019-12-31 00:00:002019-12-31 00:00:00Unnamed: 9 签名张三李四小明小黑Unnamed: 10 联系方式13325647895133256478951332564789513325647895Unnamed: 11 备注
